Työnantajille ja palveluntuottajille
Työnantaja: tarvitsetko apua rekrytointiin?
Työllisyyden kuntakokeilussa autamme myös työnantajia, jotka etsivät työntekijöitä. Hämeenlinnan seudun kokeilukunnilla eli Hämeenlinna, Hattula ja Janakkala on mahdollisuus ottaa vastaan työnantajien ilmoituksia avoimista työpaikoista ja esitellä työnantajille sopivia työnhakijoita kokeilualueelta kuntakokeilun asiakkaista. Näissä asioissa voit olla yhteydessä kuntakokeilun omavalmentajiin:
Liina Jänes
050 470 1448
liina.janes@te-toimisto.fi
Marika Hyvärinen
040 702 7265
marika.hyvarinen@te-toimisto.fi
marika.hyvarinen@hameenlinna.fi
Matias Hänninen (Hattula)
0295 025 633
matias.hanninen@te-toimisto.fi
Joel Ritala
0295041962
joel.ritala@te-toimisto.fi
Päivi Äyhönen (alle 30-vuotiaat henkilöasiakkaat)
0295041580
paivi.ayhonen@te-toimisto.fi
Voit myös lähettää viestin sähköisen lomakkeen kautta, vastaamme mahdollisimman pian:
Katso myös muut kuin kuntakokeilun työnantajapalvelut:
Hämeen TE-toimiston työnantajapalvelut: Työnantajalle – TE-palvelut
Hämeenlinnan yrityksiä palvelee Linnan Kehitys.
Janakkala: Yhteystiedot – Janakkalan Yrityskehitys
OpinTyö -valmennus – tarjoa työharjoittelupaikkaa!
OpinTyö -valmennus on Hämeenlinnan kaupungin palvelu maahan muuttaneille, joita motivoi suomen kielen kehittäminen työtä tekemällä. Palvelussa on suomen kielen opetusta sekä tuettua, joko yksilö tai ryhmämuotoista, työharjoittelua. Tavoitteena on kieli- ja työtaitojen kehittyminen sekä mahdollisesti työllistyä työharjoittelukohteeseen. Syksyn 2024 valmennus keskittyy elintarvikealan valmennukseen ja yhteistyötä tehdään Hamin SUJUVA -hankkeen kanssa. Valmennus on maksuton sekä työharjoittelupaikkoja tarjoaville yrityksille että osallistujille.
Lue tiedotteesta tarkemmin, mistä on kyse: OpinTyö-valmennus maahan muuttaneiden ponnahduslautana työelämään – Hämeenlinna (hameenlinna.fi)
Lisätietoja voi kysyä:
Eevaleena Taala
OpinTyö valmennuksen mentori
0505259183
eevaleena.taala@hameenlinna.fi
Maria Kauranen
OpinTyö valmennuksen mentori
0505914372
maria.kauranen@hameenlinna.fi
Tehdäänkö yhdessä?
Hämeenlinnan kaupungin työllisyyspalvelu kutsuu alueen yrityksiä ja palveluntuottajia yhteistyöhön tarjoamaan pitempään työttömänä olleille työllistymisen ja hyvinvoinnin palveluita.
Työllisyyspalveluiden hankintamallin avulla halutaan kehittää kumppanuutta muun muassa ostamalla mukaan ilmoittautuneilta yhteistyöyrityksiltä tai palveluntuottajilta
- työllistymistä tukevia palveluita,
- osaamisen kehittämisen palveluita sekä
- työkykyä ja hyvinvointia tukevia palveluita asiakkailleen.
Yhteistyön mahdollisuuksia on lähes jokaiselle yritykselle.
Työllisyyspalvelujen hankinnat
Työllisyyspalveluissa hyödynneetään dynaamista pienhankintaa. Kyseessä on hankintamenettely, jossa osallistuminen on tehty helpoksi. Kutakin palvelua tuottamaan haluavat toimijat jättävät osallistumishakemuksen ja kaikki vaatimukset täyttävät toimijat hyväksytään kaupungin toimesta palveluntuottajiksi. Tilauksia hyväksytyiltä palveluntuottajilta tehdään erikseen asiakkaiden palvelutarpeiden mukaan.
Kaikki tämä tapahtuu sähköisesti työllisyyspalvelujen käyttöön hankitussa järjestelmässä.
Liity mukaan tuottamaan palveluita osana työllisyyspalveluiden kokonaisuutta!
TyöllisyysSampon kautta löydät avoinna olevat tarjouskilpailumme ja voit jättää hakemuksesi vaikka jo tänään.
Dynaamisen pienhankinnan kautta niin pienet kuin suuret toimijat saavat mahdollisuudet tarjota tavoitteellisia, työnhakijan työllistymiseen ja työkyvyn parantamiseen tähtääviä palveluitaan työnhakija-asiakkaillemme.
Prosessin ytimessä ovat asiakkaamme, joille tahdomme tarjota palvelutarpeen mukaan räätälöityjä ja oikeasti työllistymiseen sekä jatkopolkuihin tähtääviä palveluita. Palveluntuottajana sinulla on mahdollisuus tarjota palvelua juuri osaamisalasi ytimestä, omiin vahvuuksiisi perustuen.
Työllisyyspalvelut antavat palvelulle raamit palvelukuvauksen muodossa, mutta sinä palveluntuottajana teet palvelusta todellista, omannäköistäsi ja asiakkaan tarpeeseen sopivaa.
Palveluntuottajan muistilista:
- Rekisteröidy TyöllisyysSampoon
- Jätä osallistumishakemus kuhunkin palveluun erikseen
- Kun saat viranomaispäätöksen palveluntuottajaksi hyväksymisestä, toimita palvelulupauksesi ja linkki palvelusi esitteelle työllisyyspalveluihin
- Tilauksen saapuessa, allekirjoita tilaussopimus TyöllisyysSampossa ja palvelu voi alkaa
- Palvelun päätyttyä toimita konkreettinen, palvelun aikaiset toimet täsmällisesti kuvaava ja jatkopolkuja rakentava palveluraportti asiakkaan omavalmentajalle
- Laskutustiedot löytyvät tilaussopimukselta
Yritysten ja palveluntuottajien avuksi tarjoamme yhteistyötä myös Linnan Kehityksen asiantuntijoiden kanssa.
Ota yhteyttä, niin katsotaan yhdessä, miten voimme olla avuksi!
Käsikirja yrityksille oppilaitosyhteistyöstä
Käsikirjasta löydät kiteytetysti opiskelijayhteistyön vaihtoehdot, oppilaitosten asiantuntija-, tutkimus- ja tuotekehityspalvelut ja mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen.
Kysymykset ohjaavat pohtimaan jokaista aihealuetta ja yrityksesi oppilaitosyhteistyötä. Käsikirjan avulla teet yrityksellesi konkreettisen suunnitelman, jonka viet käytäntöön yhdessä oppilaitosten kanssa.
Hämeen Kauppakamarin käsikirja yrityksille oppilaitosyhteistyöstä (pdf)
Aiheeseen liittyvät
Hämeenlinnalaisnuoret innostuivat yrittäjyydestä – nuorten yrittäjien starttitukia myönnetty runsaasti
19.6.2024
Hämeenlinnan kaupunki kannustaa nuoria yrittäjyyteen myöntämällä 300 euron starttituen 4H-yrityksen perustavalle ja 4H:n Oma Firma -yritysvalmennuksen käyneelle nuorelle hämeenlinnalaiselle. Yrittäjyys selkeästi kiinnostaa nuoria, sillä 13-28-vuotiaille …
Kesätyöseteleillä ennätysmenekki – 500 seteliä jaettiin, 237 eri työnantajaa työllisti
18.6.2024
Hämeenlinnan kaupungin myöntämien nuorten kesätyöseteleiden haku päättyi 16.6.2024. Tavoitteeksi asetettu 500 kesätyöseteliä hämeenlinnalaisnuorten työllistämiseen saatiin myönnettyä hakuaikana. Kesätyösetelien määrä ja työnantajille maksettu rahallinen tuki olivat …
Hämeensaaressa kaksi vapaata paikkaa yrittäjyyskokeiluille – grilliyrittäjä kannustaa lähtemään mukaan
17.6.2024
Mikä Hämeensaaren yrittäjyyskokeilu? Hämeenlinnan kaupungin elinvoima- ja työllisyyspalvelut ja Hämeenlinnan Seudun 4H-yhdistyksen 4H-yritys -toiminta kannustavat nuoria yrittäjyydestä kiinnostuneita tai kesätyötä vailla olevia nuoria kokeilemaan yrittäjyyttä …
OpinTyö-valmennus maahan muuttaneiden ponnahduslautana työelämään
13.6.2024
Hämeenlinnan kaupungilla alkoi tammikuussa 2024 uudenlainen valmennus ”OpinTyö” maahan muuttaneille, joita kiinnostaa suomen kielen oppiminen työtä tekemällä ja tavoitteena on työllistyminen. Valmennus sisältää suomen kielen …
Aiheeseen liittyvät blogit
Hankkeet työllisyyttä edistämässä – osa 10: Kohti uutta
27.6.2024
Tässä on kymmenes blogikirjoitus kirjoitusten sarjasta, jossa esittelemme Hämeenlinnan seudulla toimivia tai päättymässä olevia työllisyyshankkeita. Hankkeet työllisyyttä edistämässä -sarjan kymmenennessä kirjoituksessa esittelyssä on Kohti uutta …
Hankkeet työllisyyttä edistämässä – osa 9: Työtä kyllä riittää
25.6.2024
Tässä on yhdeksäs blogikirjoitus kirjoitusten sarjasta, jossa esittelemme Hämeenlinnan seudulla toimivia tai päättymässä olevia työllisyyshankkeita. Hankkeet työllisyyttä edistämässä -sarjan yhdeksännessä kirjoituksessa esittelyssä on Työtä kyllä …
Hankkeet työllisyyttä edistämässä – osa 8: MORE – Monimuotoisen rekrytointiosaamisen kehittäminen
12.6.2024
Tässä on kahdeksas blogikirjoitus kirjoitusten sarjasta, jossa esittelemme Hämeenlinnan seudulla toimivia tai päättymässä olevia työllisyyshankkeita. Hankkeet työllisyyttä edistämässä -sarjan kahdeksannessa kirjoituksessa esittelyssä on MORE-hanke. Lue, …
Urakoitsijana Hämeessä – Esa Korhosen kokemuksia työvoiman rekrytoinneista Assin työmaalle
11.6.2024
Ahveniston sairaalan, eli Assin siluetti alkaa muotoutua ensimmäisten kerrosten noustua rakennustyömaalla. Ensi vuonna valmistuvaksi suunnitellun rakennuksen työmaalla työskentelee myös Esa Korhosen perheyrityksen reilu 30 siivousalan …